一、華為股票從哪年開(kāi)始的？

華為股票從1990年開(kāi)始的，華為第一次提出內部融資、員工持股的概念。

二、華為2020宣布股票分紅1.86元，那么華為總共有多少股呢？

2021年2月4日，華為輪值董事長(cháng)胡厚崑宣布，華為2020年股票分紅，預計每股1.86元人民幣。如今，華為2020年的年報還沒(méi)有公布，但根據IDC數據顯示，在中國手機2020年出貨量中，華為仍穩居第一，達1.25億臺。華為在1990年提出了內部融資、員工持股的概念，將公司稅后利潤的15%用于股權分紅，當時(shí)的參股價(jià)格是10元。在2020年全球通信設備市場(chǎng)，仍然是華為一枝獨秀。去年，華為在工資、薪金及其他福利上的支出達1349.37億元，以19.4萬(wàn)名員工計算，華為員工人均薪酬達69.5萬(wàn)元。華為稱(chēng)2020年是艱難的一年，力爭活下來(lái)，爭取明年還能發(fā)年報。和往年一樣，華為的分紅如期而至。而華為2020上半年運營(yíng)商業(yè)務(wù)收入為1596億元人民幣，2019年上半年運營(yíng)商業(yè)務(wù)收入為1465億元，增長(cháng)8.94%。

三、萬(wàn)名員工年薪超百萬(wàn)，每年280萬(wàn)股票分紅、千億打造鴻蒙系統，華為砸重金的底氣何來(lái)？

余大嘴也說(shuō)過(guò)“我們提供的不是產(chǎn)品，是一種新的生活方式。做生意可能會(huì )賠錢(qián)，但是做平臺的，只要有了量，沒(méi)有賠錢(qián)的可能，大概率會(huì )在我國大量的用戶(hù)，廣闊的市場(chǎng)，充足的研發(fā)人才儲備和技術(shù)能力推動(dòng)下，很快牢牢占據市場(chǎng)！最后來(lái)回答一下題主的問(wèn)題，華為投資的底氣在哪里？一、除了自強自立，解決卡脖子問(wèn)題，更重要的是經(jīng)過(guò)多年的技術(shù)和人才儲備，已經(jīng)具備做平臺的實(shí)力了。就像當年智能手機的出現，誰(shuí)都想不到現在手機會(huì )如此深刻的改變我們的生活！不僅僅華為看到了技術(shù)升級帶來(lái)人們生活方式改變這其中的巨大市場(chǎng)，其他人也發(fā)現了，但是能做的沒(méi)有幾個(gè)。先來(lái)說(shuō)說(shuō)鴻蒙系統的特點(diǎn)。主要在于萬(wàn)物互聯(lián)，是5G時(shí)代下的產(chǎn)物，在底層上就和安卓、iOS不一樣?！币驗榧夹g(shù)已經(jīng)發(fā)展到了一定的階段，可以支持人們改變現在的生活方式，過(guò)的更好，比如工業(yè)革命的出現就是因為生產(chǎn)力發(fā)展了。二、再加上國家政策的支持，以及社會(huì )資本靈敏的嗅覺(jué)，都知道這將會(huì )有巨大的受益，如果我是風(fēng)投，我會(huì )很愿意投資華為的這個(gè)項目，更擔心的是華為不給機會(huì )?！我覺(jué)得這兩條就足夠了！。

四、為什么華為沒(méi)有上市發(fā)行股票？

不過(guò)，這其實(shí)也可以操作，通過(guò)組建目標公司，代持員工股就可以規避。為什么華為沒(méi)有上市？首先，不符合上市條件華為全員持股，股東肯定超過(guò)200名，根據證券法，公司上市前股東不能超過(guò)200名。最后，上市后還有不少的麻煩華為不缺錢(qián)，現在想貸款，很容易，現金流也夠充裕?？傊?，不上市對華為來(lái)說(shuō)很好，那還干嘛上市呢？。但是，一旦上市，還會(huì )有更多的麻煩，比如要擔心股價(jià)，要替股東著(zhù)想，還要擔心惡意收購等。第三，上市后會(huì )導致公司信息透明化，這是不符合華為基本法的在華為內部，有《華為基本法》，他對員工要求很?chē)栏?，尤其在信息披露方面，絕對禁止隨便什么人都在媒體前發(fā)表自己的觀(guān)點(diǎn)的。所以你看華為發(fā)聲的就那么幾個(gè)，要么任正非（一年難得幾次，今年稍微多了點(diǎn)，主要是華為深陷困境），要么就是余承東，很少有其他人站出來(lái)發(fā)聲。其次，上市容易導致員工離職很多創(chuàng )業(yè)公司不愿意上市就是因為害怕上市后元老們套現走人，這會(huì )極大的削弱公司的競爭力。由此可見(jiàn)，華為對信息的管控是很?chē)赖?，如果上市，一切都得在財?wù)報表中顯示，這對華為來(lái)說(shuō)，并不是樂(lè )意的。