一、股票營(yíng)銷(xiāo)話(huà)術(shù)技巧？

您最近股票做得怎么樣? 2.是王先生嗎?我是XXXX公司的小張啊!你股票最近有操作嗎? 開(kāi)場(chǎng)白之后,判斷出客戶(hù)有無(wú)興趣繼續溝通,客戶(hù)大致會(huì )有以下三種反應: 1、 直接拒絕、拄斷電話(huà)。對于前兩種客戶(hù),交由公司集中管理,并作記錄便于后期再次訪(fǎng)問(wèn):第三種客戶(hù)即為公司準客戶(hù), 需將其作為工作重點(diǎn)。初次與客戶(hù)溝通,常會(huì )遇到如。開(kāi)場(chǎng)白的方式 1.你好,我是XXXX公司的小張。 2、 禮貌應對、含糊其辭表示拒絕。 3、 感興趣、樂(lè )意溝通。

二、兩種營(yíng)銷(xiāo)思維，你更傾向哪種：從客戶(hù)需求出發(fā)或從營(yíng)銷(xiāo)話(huà)術(shù)出發(fā)？為什么？

客戶(hù)需求是道是根本是價(jià)值觀(guān)，營(yíng)銷(xiāo)話(huà)術(shù)是術(shù)是枝葉是方法論，企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)毫不懷疑的要以客戶(hù)需求為出發(fā)點(diǎn)，當然也不能完全否定營(yíng)銷(xiāo)話(huà)術(shù)的價(jià)值和重要性。只有從滿(mǎn)足客戶(hù)需求出發(fā)，結合好的營(yíng)銷(xiāo)話(huà)術(shù)，才能更好的做好銷(xiāo)售。離開(kāi)客戶(hù)需求的營(yíng)銷(xiāo)話(huà)術(shù)那純粹是忽悠甚至是騙術(shù)，離開(kāi)營(yíng)銷(xiāo)話(huà)術(shù)的客戶(hù)需求，也不能得到更好的滿(mǎn)足和實(shí)現。當然，這里指的客戶(hù)需求包括顯性的需求和隱性的需求。不單純是企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)，包括企業(yè)的各種活動(dòng)都必須以客戶(hù)的需求作為出發(fā)點(diǎn)。這里需要補充的是，互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的營(yíng)銷(xiāo)打法已經(jīng)跟傳統時(shí)代完全不一樣了?；ヂ?lián)網(wǎng)時(shí)代的營(yíng)銷(xiāo)是營(yíng)·銷(xiāo)一體化，更加強調以客戶(hù)為中心的個(gè)性化與精準化數字營(yíng)銷(xiāo)。企業(yè)存在的根本理由就是創(chuàng )造客戶(hù)并滿(mǎn)足客戶(hù)需求。顯性的客戶(hù)需求需要好的營(yíng)銷(xiāo)話(huà)術(shù)引導，隱性的客戶(hù)需求需要好的營(yíng)銷(xiāo)話(huà)術(shù)開(kāi)發(fā)。

三、《攻心話(huà)術(shù)》作者張超個(gè)人資料？

將最有用的經(jīng)驗與讀者分享，寫(xiě)作最實(shí)用的職場(chǎng)書(shū)，寫(xiě)最實(shí)用的說(shuō)話(huà)書(shū)，已出版暢銷(xiāo)書(shū)《職場(chǎng)潛伏心理學(xué)》《職場(chǎng)潛伏心理學(xué)2》《職場(chǎng)頭三年》《職場(chǎng)中50個(gè)第一次》《人脈是設計出來(lái)的》《攻心話(huà)術(shù)》《人脈是設計出來(lái)的.實(shí)戰篇》等，給讀者提供最有效的方法，以圓融之道解決生活中棘手問(wèn)題。張超，職場(chǎng)專(zhuān)家，潛伏職場(chǎng)多年，長(cháng)期鉆研關(guān)系學(xué)和心理學(xué)。